河北“人才大集”首日9万余名毕业生进场求职
来源:石家庄技校网  2013-02-19 10:09:11  浏览查看()

  河北联合大学通讯专业的柳同学拿了不少简历,但是仅投了四五份,他说,就奔着十三所、五十四所来的,希望能进这些大单位,如果实在进不了,也不将就,还是愿意瞄着好单位再找找看。

  京企因高待遇也极具吸引力。北京一家房地产经纪公司,房地产销售人员月薪万元以上,行政人员也达6000元。河北工业大学两位毕业生上午转了半天,几乎没投,下午按照此前考察的重点送上了几份,“主要投的北京公司,上学在天津,还是愿意在京津就业,而且那边的公司相对待遇高。”

  北京一家公司的招聘经理对收到的简历十分满意,感触也颇多,“第一次到河北参加招聘会,来得值,在北京的招聘会我们这样的公司根本不起眼,应聘者‘质量’远不如这边的高。”

  90后找工作不着急

  在招聘会现场,除了毕业生的身影,记者还见到不少用心良苦的家长。

  河北经贸大学会计专业的刘同学带了两位“保镖”——母亲和舅妈。“孩子没社会经验,我们在家也没事,过来帮着参谋参谋。”舅妈说,投了几家,有做财务的,也有做人力资源的。孩子没考研,准备先就业,看看自己到底喜欢啥。

  “找工作并没太大压力,”刘同学说,有自己喜欢的就去,没有也不着急。而与她有同样想法的毕业生并不在少数。“钱多、事少、离家近,位高、权重、责任轻。”招聘现场一位同学说了这样一句顺口溜,并开玩笑说,这六条只要有三条符合就去。他说,其实现在很多人都觉得找个就业岗位并不难,但都想找个好些的,所以不少人在观望。

  也有同学说,90后不急于找工作的原因,可能跟独生子女一代经济压力小有关,“家里都不急着让我们挣钱养家,甚至有的还能啃老,所以面对就业压力心态普遍平和从容。” 与真正的毕业生找工作从容不迫相反,一些大二大三的学弟学妹却着急了,提前来暖场。山东药品食品学院的韩同学在妈妈陪同下转了转人才大集,妈妈说:“转了一圈,放心了,不少制药企业需要她这个专业,工资大概两千左右,还算可以,明天她毕业时就业形势也不至于太差。”

  -卖方声音:

  ●别盲目考研

  出镜人物:米博河北科技大学电气学院研究生

  2010年6月米博本科毕业,在2009年底找工作时,金融危机导致的就业市场低迷,让他和他的不少同学选择了考研。

  2012年底当米博以硕士身份再次择业时,市场也并未如他想象的理想。“年前去北京参加了一场招聘会,就业机会挺多的,但是生产一线的需求大,读了硕士又去干基础性工作觉得不甘心。”

  米博也去过高级人才市场,招收的几乎都是清一色博士,他说,“硕士毕业挺尴尬的,看着不错的岗位招的是博士,而硕士生本科生都能干的活儿,硕士的待遇和本科生又几乎没啥差别。”

  最后虽然米博赢得了留校的机会,但他同届的研究生同学就业并不乐观,“只有三四个已经定了下来,其他的都还在观望。” “考研一定不能盲目,更不能因为逃避就业而选择考研。”作为过来人,米博希望他的经历和感受能对学弟学妹有所帮助,“如果拿读研究生的两三年时间去职场历练,基本能摸清自己的兴趣点,到时候即便想跳槽,两三年的经验积累也能加分,如果工作一段时间,觉得还需要继续读书充电,在选择专业等方面也会更明确。”

  ●早做职业规划

  出镜人物:刘广强河北科技大学经管学院本科生

  很多学生为找工作如热锅上的蚂蚁,而年前刘广强的工作就已尘埃落定。

  “我在隆基泰和集团实习,现在已经被正式留用。”刘广强说,他之所以能顺利就业,与他有清晰的职业规划并早早的进行社会实践有关。“学习是硬件,实践是软件,进入大学不能死读书,两者缺一不可。”

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